“Nous croyons que la créativité en matière de recrutement est un ingrédient indispensable au succès d’un tel processus.”

  • Vous n’avez pas les ressources nécessaires pour mettre en place un processus de recrutement?
  • Vos besoins sont occasionnels?
  • Vous souhaitez un avis externe quant au profil idéal pour compléter votre équipe?
  • Vous avez besoin d’être accompagné pour l’une des phases de votre recrutement (définition du poste, rédaction de l’annonce, entretiens, sélection,…)?
Nous nous adaptons à vos attentes et vos besoins!

 

Avec plus de 15 années d’expérience dans le recrutement, nous vous accompagnons dans différents secteurs:
  • Finance et Comptabilité;
  • Administration;
  • Ressources humaines;
  • Vente;
  • Services d’entretiens (bâtiments, espaces verts, etc.).
Notre clientèle est composée de:
  • PME
  • Multinationales
  • Administrations Communales
Nous vous accompagnons dans le cadre de vos recrutements aussi bien en français qu’en anglais.

Nous travaillons sur la base de mandats exclusifs. C’est à dire que nous ne gardons pas de “pool” de candidats, comme une agence, mais que nous démarrons un nouveau processus de recrutement pour chacune de vos demandes.

Les candidats reçus sont uniquement présentés à l’employeur qui nous mandate. Nous garantissons ainsi une meilleure adéquation entre les postes et les candidats mais aussi un service de précision, de grande qualité et hautement confidentiel.

Nous utilisons toutes les technologies à disposition pour la recherche de vos “perles rares”.

 

Et si vous souhaitez envisager le recrutement d’un point de vue totalement novateur, permettant d’impliquer les candidats et de valider leur potentiel, nous avons mis au point un nouveau processus permettant d’impliquer les candidats:

 

Le Recrutement Agile.